Те ще предоставят ценна подкрепа и съдействие на младите специалисти, за да улеснят тяхното адаптиране и професионално развитие.
Причина за надграждането на програмата „Млади учители“ е фактът, че 75 % от новоназначените учители напускат системата през първите 5 години и е резултат от целенасочените дългогодишни усилия на Община Бургас да задържи младите педагози, като им осигури необходимите условия за подкрепа, професионална квалификация и пълноценно кариерно развитие.
Съвместните усилия на Община Бургас и образователната общност са ключови за създаването на устойчива и подкрепяща среда за младите специалисти.
Изпълнението на програма „Млади учители“ на Община Бургас ще продължи и през следващите учебни години с обучения на наставници на следващите нови учители, които постъпват в образователната система.
Links
[1] https://mysql.liberta.bg/tags/%D0%B1%D1%83%D1%80%D0%B3%D0%B0%D1%81
[2] https://mysql.liberta.bg/tags/%D0%BE%D0%B1%D1%89%D0%B8%D0%BD%D0%B0
[3] https://mysql.liberta.bg/tags/prepodavateli
[4] https://mysql.liberta.bg/tags/%D0%BE%D0%B1%D1%83%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5
[5] https://mysql.liberta.bg/tags/mladi-uchiteli